9 errores que hacen que un ATS descarte tu currículum

El ATS necesita convertir tu documento en texto ordenado. Todo lo que complique esa conversión juega contra ti:

• 1. Diseño a dos columnas: el ATS lee de izquierda a derecha y mezcla las frases de ambas columnas
• 2. Tablas para organizar la información: muchas conversiones las destrozan
• 3. PDF escaneado o exportado como imagen: el sistema no ve texto, ve una foto
• 4. Datos de contacto en el encabezado del documento: varios ATS ignoran encabezados y pies
• 5. Iconos y símbolos en lugar de palabras (✉ en vez de “Email”)

Pasado el formato, el filtro puntúa lo que dices y cómo lo dices:

• 6. Titular genérico (“Profesional polivalente”) en lugar del puesto objetivo
• 7. Sinónimos creativos de las skills que pide la oferta: el ATS busca coincidencias literales
• 8. Huecos de fechas sin explicar o formatos de fecha inconsistentes
• 9. Un único CV idéntico para todas las ofertas: cada oferta puntúa contra sus propios requisitos

Keyverta detecta estos errores automáticamente: al subir tu CV verás exactamente el texto que un ATS extrae de él (si sale desordenado, ya sabes por qué no te llaman), y el análisis contra cada oferta te marca los avisos de formato, las palabras clave ausentes y qué reescribir, con sugerencias listas para copiar.